ロボットに対抗

今週耳にした、目から鱗が落ちるような話…テレビで見る指導者たちの大げさなパフォーマンスとはまるで違う。あるプロジェクトを抱えて職業安定所に通っていた若い失業女性が、ある日突然、苦難の日々に変わったのだ。.

ナタリーです。37歳です。彼女は10年間、同じ会社でエグゼクティブアシスタントとして働いていました。従業員が5人未満のこの小さな会社は経営難に陥り、一部のスタッフを解雇せざるを得なくなりました。オーナーは従業員を維持するために数ヶ月間の減給に同意しましたが、無駄でした。税制と市場の変化が従業員の維持を阻んでいるのです。従業員として残っているのは、パートナーの2人だけです。この小さな会社は時間管理を専門とし、顧客にITサービスに加えてトレーニングを提供しています。ナタリーはあるアイデアを思いつき、上司に相談しました。ソフロロジーの研修を受けたいというのです。彼女はいくつかのセッションに参加し、ソフロロジーが自分に合っていると感じています。1年間のプログラムを提供している学校も見つけました。彼女は非常に意欲的です。上司たちは彼女のプロジェクトに興味を持ち、推進を後押ししてくれます。彼らは将来、彼女の才能を活かして顧客にソフロロジーサービスを提供できる可能性さえあると考えています。管理者と従業員は協力して、職業紹介所に提出するファイルを準備しています。.

ナタリーは就職センターに電話をかけ、電話越しにとても前向きな返答を受けました。担当のアドバイザーは、彼女がプロジェクトを持ち、それを実現しようと意欲的に取り組んでいることを素晴らしいと評価しました。ナタリーは面接の通知を受け取ります…

ナタリーはファイルを脇に抱え、予約した診察室に到着した。昨夜遅く、彼女はそれを読み返した。彼女は自分が何を言うか、はっきりと分かっていた。自分を偽りたいわけではないが、ただ一つ、自分の意志とモチベーションが伝わればいいと願っていた。彼女は電話で話したアドバイザーとは別のアドバイザーと向かい合って座る。自信に満ち、熱心に自分のプロジェクトについて説明しようとしていた。アドバイザーは熱心に耳を傾け、膨大なメモを取っていた。ナタリーはこの熱心な聞き手の存在に安堵し、自分のプロジェクトが理解されたことを嬉しく思った。短い話し合いの後、アドバイザーは顔を上げて要約した。
「あなたはエグゼクティブアシスタントの仕事を探していて、以下の条件でソフロロジー（医療専門家）として働くことを希望しています。最低時給はXユーロ。通勤時間は自宅から片道45分以内。フルタイムの正社員契約…」

アドバイザーは頭を上げてナタリーに目を向けます。「そうなんですね?」ナタリーは肯定的に「そうです」と答えますが、研修が終わったら自営業になりたいと付け加えます。.

アドバイザーは続けました。
「現在、あなたは個別サポートを受けており、Pôle emploi（フランスの公共職業安定所）で積極的に求職活動を行っています。
あなたの目標は、
キャリアプラン策定のサポートを受けること
。あなたはキャリアプランについて考え始めています。ソフロロジーという職業に関連する取り組みも始めています。この職業をより深く理解するために、ご自身でもソフロロジーのセッションを受けたこともあります。他の人と会って、じっくり考える時間を持つことをお勧めします。あなたは学校を見つけましたが、費用は3,500ユーロかかるとのことで、あなたはそれを負担する覚悟ができています。このプロジェクトを支援するため、私たちはプロジェクトサポートを提供しています。
あなたの求職活動を支援するために、私たちは以下のものを提供しています。—
求人情報と研修の提供
— 無料でアクセスできるリソース（電話、コピー機、インターネット端末など）
— 求職テクニックに関する資料
— 求職ワークショップ
— 求人市場に関する情報…」

ここで、現共和国大統領が素晴らしい就職アドバイザーになったであろうことに気づかされます！ 全く意味不明な文章もいくつかあります！ テクノクラート的な二重表現がまさにそれです。ナタリーはプロジェクトの開発支援を求めているのではなく、雇用事務所が研修費用を負担してくれるかどうかを知りたいのです！ 負担してくれないなら、融資を受けて資金を調達するつもりです。彼女は具体的な答えを求めているのに、返答は、混乱を招いて安心させるための、あらかじめ用意されたフレーズの羅列でしかありません。これからは全額負担されるので何も心配することはない、と説明しているのです… しかし、ナタリーが唯一恐れているのは、研修を完了できないことです！ 研修の詳細を知るための無料資料を数多く提供されたにもかかわらず、彼女は必要な情報を拒否しました！ カフカよ、この話から出て行け！ ナタリーは、研修費用を失業手当で賄うか、融資を受けるか、どちらでも構わないと明言しました！ 歌にあるように、世界は狂っているのです…

アドバイザーは断固たる行動を取ろうとしている。彼女はナタリーを、問題を理解し、共感し、共感さえ抱くような表情で見つめる。現代社会において共感なしには何も成し遂げられないのは当然のことだ。彼女はナタリーにこう告げ、手紙を送った。
「サービスへの登録を確認しました。キャリアプランの確認です。2014年12月1日（月）に、サービス提供会社ALTEDIAの下記住所にて面談の予約をお願いします。…
もしあなたがこの面談に欠席し、正当な理由（書面による証明を含む）がない場合、フランス労働法典第L.5412-1条および第R.5412-1条からR.5412-8条に基づき、あなたを求職者リストから削除する義務を負います。
敬具　所長」

この「キャリアプラン確認」プログラムは、2014年12月1日から42日間、12時間にわたって行われます。ナタリーはひどく落ち込んでいます！キャリアプランを確認するために、民間団体の研修コースを受講しなければならないのです。しかも、なんと12時間もの研修コースです！しかも、Pôle Emploi（フランスの公共職業安定所）が民間団体を通じて提供するコースです。税金の有効活用であり、この会社にとっては間違いなく金鉱脈です。この会社の質を批判するつもりはありませんし、私もその点を知りません。しかし、自分が何をしたいのか明確にわかっている人にとって、このような強制的なプロセスには疑問を感じます。.

2014年のフランスで、ある程度の経験を持つ若い女性が、こうして自らの意志に反して特定の方向へと導かれることになる。ナタリーは、もちろんソフロロジーの研修費用は自費で賄う。失業を最小限に抑えるために、彼女はあらゆる手段を講じる。彼女は自立を取り戻し、山積する官僚主義の下に彼女の熱意とモチベーションを常に抑圧しようとするシステムに依存したくないのだ。このシステムは、それが権力を振るう世界と同様に、名前を持っている。全体主義。確かに、柔らかな全体主義。心地よい全体主義でさえある。それでもなお全体主義であるのは、それが個人の否定であるからだ。それは、個人を人間たらしめるものの否定であり、心地よい声に誘われ、心地よく布団にくるまって眠りにつくが、しばらくすると、ベッドのシーツと毛布が拘束衣であることに気づく。.

追記：求職者をすぐにスキルアセスメント研修に送るという「手法」は納税者の負担となるかもしれないが、その主な利点は、統計上、求職者がもはや求職者とはみなされないことである。したがって、毎月発表される数字は虚偽であり、政治家からメディアまで誰もがそれを知っており、誰も気にかけておらず、状況は悪化する一方であることは明らかである。.